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公司以严重违反公司制度解除劳动合同应当如何申请仲裁?谢谢
其它综合
2016-12-08 12:35:34
共有2位律师解答
如果公司没有法定的理由与你解除劳动合同,那么公司的行为就是属于违法解除劳动合同,你可以要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金,工作一年赔偿两个月的工资(工资以你离职前12个月的平均工资为计算基数)
可以到公司所在地申请劳动仲裁
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