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年休假要到入司满一年后的次年才有的休,这样违法吗
劳动纠纷
2017-02-03 06:41:40
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看具体情况,如果你之前有工作年限,可累计计算,连续工作满12个月都可以享受带薪年假,累计工作时间根据档案、社保、劳动合同等确定。
国家规定年假计算方法:
所有与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
张晓静律师
2016.12.06 09:51:08 解答
你好 不违法 是这样的。
韩静律师
2016.12.06 09:44:40 解答
如果入职前没有工作,依法是入职一年以后才有权享受带薪年龄。
韦云律师
2016.12.06 13:45:58 解答
你好 不违法 是这样的。
邢伟华律师
2017.02.03 06:41:40 解答
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