你好，我在一家饭店后厨上班，每月是15号发工资，然后说有点事18号发，后来18号也没有发，又说19号中午，结果19号中午也没有发，然后19号下午厨师长和我等4人就没有去上班 ，之前和他们打过招呼说如果在不给工资下午就不去了 什么时候给工资什么时候去，最后也没有给工资，然后20号中午我们去店里 ，老板说工资现在没有，你们不想干可以，你们工资我会给你们，但是现在没有钱 ，老板说要把每天的营业额给我们五个人分，让我们每天去领，我们没有同意，然后就去劳动仲裁了 ，后来有了劳动仲裁的裁决书，说是11.21让去拿工资，本来说好的结果也没有给，然后我们就去法院申请的强制执行，当时我们申请劳动仲裁就要的自己的工职双倍工资和补偿金都没有要 单位没有和我们签劳动合同，我是2月24号入职的，10月19离职的 已经有了劳动仲裁的裁决书 也申请了强制执行 还可以申请双倍工资吗？ 或者需要什么证据和程序，一共五个人！
合同纠纷
2016-11-28 12:53:05
共有3位律师解答
-
你好，可以申请劳动仲裁追问：我已经申请过劳动仲裁然后有裁决书，但是单位没有在指定时间给钱，我们就申请强制执行了 当时没有劳动仲裁没有要任何补偿，现在还可以从心新申请劳动仲裁？
-
您好，建议申请劳动仲裁
-
您好，建议申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师