法律咨询
上班期间,发生争吵然后我先动手打了他,现公司要辞退我,请问有赔偿吗?
合同纠纷
2016-12-31 08:57:17
共有3位律师解答
要看是否严重违法公司规章制定,是否属于被辞退的情形
可以依法要求解决补偿金,收集好证据进行!
追问:
可是合同只签了一份,公司不给合同看。
这种情况一般要不到赔偿
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