法律咨询

你好，我老婆在公司上班左手，手撑心，5个手指全部骨折，五明指断一节接上少一公分左右，小母指未指上。请问大概几级，能赔多少钱。

劳动纠纷

2016-11-20 08:16:35

一般是九级，具体伤残等级以鉴定为准，申报工伤认定的时效为一年，从受伤之日起计算。建议及时委托律师向劳动部门申报工伤认定，根据伤残等级向单位索赔。
最少八级，十几万最少要有。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

手指骨折算几级伤残

工伤索赔 32950

你好，我给私人干活不小心把左手大拇指上端据断了，中指劲据断，

因工作原因导致残疾需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，

周庆惠律师

广东正诺律师事务所

手指十级工伤鉴定标准是什么

手指十级工伤鉴定标准是什么

01:21

放弃继承权声明公证手续

财产继承放弃

放弃继承权声明公证手续

合同手指印用哪个手指

合同手指印用哪个手指

我在武汉这边工厂上班，右手无名指第一节手指头粉碎性骨折，请问

如果还处于工伤病休期间，并且医院一直在出具病休单，建议不要辞职，只要将病休单告知单位即可，在此期间工

陈平凡律师

芙蓉律师事务所

手指肌腱断裂算伤残吗

手指肌腱断裂算伤残吗

01:20

转账支票的有效期多长

支票有效期

转账支票的有效期多长

您好，我母亲因在公司受伤，左手食指打掉两节，已经截肢，请问这

因工作原因导致残疾需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，

你好，我老公25岁，上班工伤左手食指和无名指断了两节手指偷、

劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。

老婆在公司上班左手，手撑心，5个手指全部骨折，五明指断一节接

一般是九级，具体伤残等级以鉴定为准，申报工伤认定的时效为一年，从受伤之日起计算。建议及时委托律师向劳

左手小指和无名指第二到关节断了，现在接好了，以后不弯了，手指

九到十级工伤

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2310

我左手中指工伤末端骨折不全离断，接好了，食指压掉指甲，短了点

你好，应该评得上十级。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1690

我的手除了2个大拇指，其余8个手指都有受伤，右手中指前面两个

要根据受伤程度来定,由工伤鉴定委员会作出鉴定结论

正常离职被公司列入黑名单，怎样消除？

可以询问银行情况，然后解决

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1210

录用童工是否合法？

违法。处理录用童工问题： 1. 责令改正并罚款，依据使用童工从事的活动类型罚款不同。 2. 情节严重

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1095

我今年15岁，能找到工作吗？

法律分析：劳动者满16周岁有劳动能力且有就业愿望的可凭本人身份证件，通过公共就业服务机构、职业中介机

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17129

什么情形可以申请劳动仲裁

员工本人对于工资的算法有知情权吗

有知情权。员工可先向公司人事咨询工资算法，如未得到明确答复，可查阅劳动合同或公司规章制度。若发现公司

判决抵押无效如何处理

抵押担保 930

当发现有餐饮场所存在使用童工现象时，应如何妥善处理

发现童工问题，请立即举报。可向当地劳动保障行政部门反映情况，提供详细地址、童工数量等信息。部门将迅速

我有个疑问我是83年叁加工作的，我档案没有转正定级表有工资审

法律分析：可以去劳动部门核实。应该到单位档案室查询，档案里具体参加工作年限，以档案为准。如确实少算了

如果在暑假期间到工厂上班签了劳动合同（就是暑假兼职）对我研究

暑假兼职签劳动合同是常见现象，处理方式包括了解合同内容、明确工作时间和薪酬等条款，确保权益不受侵犯。

我在北海华侨船一个老板做工有6一7年了，算得上劳动工吗或者是

法律分析：劳动者具体指达到法定年龄，具有劳动能力，以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源，依据法律

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

南京律师南京找律师南京劳动纠纷律师南京劳动仲裁律师南京劳动合同纠纷律师

高淳区律师溧水区律师江宁区律师玄武区律师秦淮区律师建邺区律师鼓楼区律师浦口区律师栖霞区律师雨花台区律师六合区律师

南京房产纠纷律师南京公司法律师南京合同纠纷律师南京婚姻家庭律师南京交通事故律师南京劳动纠纷律师南京刑事辩护律师南京债务债权律师