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不交社保!乱发工资!而且很厉害!不按时发工资!还强制性加班!还说申请加班不加班人罚款!根本不问我们愿不愿意加班!
合同纠纷
2016-11-22 12:27:47
共有3位律师解答
可以要求单位补缴社保,支付加班工资,未支付的工资要求足额发放并支付经济补偿金
可投诉或仲裁
1,这种情况可以向劳动部门投诉举报。
2,离职可以要求经济补偿金的。
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