我在一家大企业工作了九个月，开始公司拖工资只拖几天，上个月因为公司三个月没发工资我们就十来个人去要工资，当时是十月底要到了八月份的，回来就好好上班了，到这个月我提出辞职了，公司也批了，但是在我不上班的第三天突然群里发下来一个公告说我带头滋事罚款五百元，我当时很气愤就开了一个小时的车去分公司总部理论，分公司行政经理说两天后给我结果，我准备第三天去办离职顺便工资结清，前一天晚上跟行政人事管理经理也通过电话，他也答应给我结算工资，结果第二天去办了离职以后只发了我九月份的工资，请问我能要求公司给我结清工资吗？他们三个月不发工资我们要工资就该罚我们款吗？我可以维权吗？
合同纠纷
2016-11-18 14:33:53
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你好，公司做法不合理，可以去劳动局反映。
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