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我14年十级工伤,认定了工伤也评了级。16年5月28辞职,到现在公司不给办理离职手续。人资主管说公司没同意我辞职,让我该上班上班。厂长说没停你社保,你还想干嘛?我们现在还有劳务关系吗?他们为啥不赔我钱?
劳动纠纷
2016-09-29 18:26:43
共有2位律师解答
如果还在合同履行期间,你要离职的话,只需要提前一个月通知即可,满了一个月离开,不需要单位同意。构成伤残的费用,如果单位不赔偿,你要及时向劳动仲裁委申请劳动仲裁。
可就解除劳动合同关系,相关赔偿申请劳动仲裁
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