我是今年6月13号到现在这公司上班的，来的时候说好是两个月试用期每月6000，试用期过后8000每月，公司不安排食宿，住宿公司补贴，也没有说补贴多少。没有签过合同。到现在就拿了3000的生活费，其余都没有发。月初的时候已经和老板说了不想做了，他要我手上的这点活做完。在结工资。但是我们这公司老板人品有点那啥，出了名的赖。如果他结算工资的时候他没有按说好的工资给，或者找理由扣工资，我起诉我能不能拿到全部的工资？还有住房补贴？还有你们怎么收费的？
合同纠纷
2016-09-23 09:53:16
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你好，未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为，可以去劳动局（劳动监察大队）投诉或申请劳动仲裁，委托律师可以帮你要求双倍工资（无合同）、补缴社保、加班工资、解除劳动关系赔偿和双倍经济补偿金等，如需帮助，建议来电咨询或者面谈。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
