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我在公司工作五年，公司是私人股份制，参加工作时没有与公司签订劳动合同。由于工作上的事情，和领导闹了矛盾，现在被公司开除了。请问：我能得到经济补偿吗？

公司企业

2016-09-22 16:41:10

公司违法，你可以依法维护自己的合法权益。你不维护真是可惜。算下来你可以得很多钱。
你好，若是无故开除的，可以要求支付经济补偿金。
如果违反公司管理制度，一般没有赔偿
您好，可以要求支付经济补偿金
你好，公司必须要与员工签订劳动合同，不签劳动合同已经违法，可以要求补偿金
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北京市盈科律师事务所

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