我国民法通则对诉讼时效的规定有3种，1、普通时效2年；2、特殊时效1年；3、最长时效20年。如果用人单位长期侵权，劳动者在普通或特殊时效内向有关行政部门投诉已经被受理，但行政处理时效有限，不能解决用人单位长期侵权的损害问题,劳动者依法再提起劳动仲裁，是否有权按国家规定的最长时效20年，追究用人单位的长期侵权问题，并要求合理的损害赔偿？劳动仲裁时效适用民法通则的有关法律规定吗？ [em03]
劳动纠纷
2006-03-11 04:43:01
共有2位律师解答
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具体问题具体讨论，单纯理论性的东西看了就让人头痛。
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劳动仲裁时效不适用民法通则的有关法律规定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
