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你好,我在公司受的伤,如果我不在公司上班了可以评残吗?现在离受伤有一年多了,但始终没评残,我想离开公司后评残可以吗

劳动纠纷
2016-09-08 16:21:11
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律师解答共有7条
  • 你好,1、先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表,并详细填写表格,其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。
    2、因工伤申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请:
      (一)医疗终结前已经作出工伤认定的,应当在医疗终结后三十日内提出申请;
      (二)医疗终结后作出工伤认定的,应当在作出工伤认定后三十日内提出申请;
      (三)申请旧伤复发鉴定的,应当在病情发生后治疗终结前提出。
    3、申请因病致残或非因工致残的等级评定和其他鉴定的,按照相关规定的时限提出申请。
    4、自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的,可以向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。
      被鉴定人或其近亲属提出申请的,被鉴定人应已满最短工伤医疗期且病情相对稳定;
      用人单位单独申请的,被鉴定人应已满最长工伤医疗期且病情相对稳定。
    受伤严重的,还可以由社会保障科介绍,到劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定。根据工伤鉴定结果,伤者可以得到因工伤引起的有关损失补偿。
  • 一年内申请工伤认定
  • 您应该先申请工伤,自受伤之日起一个月内由单位、或者自受伤之日起一年内劳动者个人到社保部门申请,认定工伤后,再去评残
  • 申请工伤认定和劳动能力等级鉴定。
  • 申请认定工伤的时效是一年。
  • 你好,你的情况首先应进行工伤认定,其次,认定工伤后你可以继续留在公司,也可以辞职并要求经济补偿金,第三,你不在公司同样可以评定工伤伤残级别,但是,建议尽快进行,因为都是有时效限制的。
  • 工伤认定下来了么?
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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我在公司受的伤,如果我不在公司上班了可以评残吗?现在离受伤有一年多了,但始终没评残,我想离开公
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