在单位工作满16年 离退休不足5年，每月底薪加工资5000元左右 单位要协商解除合同 请问赔偿金是多少
合同纠纷
2016-09-05 15:41:59
共有4位律师解答
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如果用人单位违法解除劳动合同可要求其支付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿的年限最高不超过十二年。追问：你好 不是说如果工资没有超过当年的平均工资，可以按一年一个月赔偿，不是12个月封顶吗
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你好，需要支付16个月的经济补偿金，你一个月的工资只有5000元吗
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您好！按您这个情况用人单位是不能单方解除劳动合同的，如果您想协商解除可以向对方提出经济赔偿，可以参照每满一年支付一个月薪酬来计算，具体可来电咨询。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
