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签了合同！未满试用期三个月想离职。离职单交了半个月了。但公司人事和主管都以未招到人为由不给办离职手续！我可以立马走吗？

其它综合

2016-08-30 06:53:58

协商不成的，建议委托律师向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
你可以直接走人
试用期内，辞职的话提前三天通知单位就可以了。
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

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但是我上个月提交了离职申请，公司一直给拖着不给办理，工作合同

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

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我提前一个月申请离职，但是在一个月后不想离职了，公司可以开除

应该祥细陈述案情，以便于分析。

刚做满一个月需要辞职，还是在试用期，试用期三个月，签了合同，

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建议诉讼处理为宜~~~

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