你们好，请问在厂工作三年以上的工人被工厂解除了，合同也到期末签订，这种情况能%6补偿吗？
合同纠纷
2016-08-25 17:12:00
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公司存在定法过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付二个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
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合同到期厂方单方面终止的，补偿三个半月工资；如果认定上是违法辞退的，则赔偿七个月本人工资。
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我在公司干了三年多，没有签定劳务合同，今年被辞退了，能得到赔偿不？
张玲律师已解答获取解答 >
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