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你好。我是2014年3月20号入职的,但是合同签订的2015年9月份,现在公司要辞退一部分人,请问我这边是怎么知道赔偿法,谢谢
其它综合
2016-07-12 18:47:55
共有4位律师解答
您这种情况,能要求获得相当一个月工资的经济补偿金
可以获得3个月的经济补偿金。
可以要求赔偿2个月工资!
可以要求公司支付经济补偿金,两个月的工资。
追问:
但是公司更改名字了。我们合同签的是现在的名字,签订的时间是2015年9月。这样还能要求公司赔偿2个月吗
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