法律咨询

在校学生进厂打暑假工需要买社保吗？一定要买的吗

劳动纠纷

2016-06-28 22:18:54

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

用人单位录用年满16周岁的童工违法吗

劳动合同纠纷 2958

根据劳动法，暑假工在公司工作要购买社保吗

社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关

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离婚了孩子会判给谁

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男女离婚孩子怎么判

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我在广东东莞进厂打暑假工不用交社保吗？

你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。

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在校大学生可以当法人吗

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我是暑假工人，进电子厂买社会保险，对上学有影响吗？购买社会保

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北京市事业单位聘用合同范本

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初中生可以打暑假工吗

是可以做暑假工的。

老师打暑假工

你好！不得重复交纳。

初中生打暑假工

这个是有招聘的呀，

我是打暑假工的

你好，不低于当地最低工资标准。

怀孕期间，能否解除劳动合同的问题

怀孕期间，劳动合同解除需慎重。通常处理方式包括协商解除、依法解除等。选择时需考虑孕妇权益保护，避免违

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办了健康证和买了工衣，还没试工，用人单位不要我了。可以告吗？

能告。操作：1.收集证据，如健康证、工衣购买记录等；2.向劳动仲裁机构申请仲裁，阐述情况；3.如对仲

就是我大专上了两年，第三年，学校强制我实习违不违法？

在不同情况下，处理学校强制实习问题的方式有所不同。若学校提供的实习机会与所学专业相关且有助于提升能力

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你好，我现在大一，我们村里让我签订一个为期一年的劳动就业合同

具体操作： 1. 合同条款明确且合理时： - 详细了解合同内容，确保自己权益得到保障。

我在工厂上班，我提出了6月25号离职但是部门让我提前离职了。

针对公司让你提前离职的情况，你可以选择协商、调解、仲裁或诉讼等处理方式。选择时应考虑时间、成本和效果

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