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您好,本人在单位工作9年了,突然有一天被领导以多次擅自脱岗离岗,经多次教育屡教不改为借口开除我,(事实根本就不存在这种现象)我该怎样维护自己的权益?
劳动纠纷
2016-08-27 06:27:17
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律师解答共有13条
不知你上班有没有打卡记录,有没有签订劳动合同,以及员工手册或规章制度,维权的话可以委托律师申请劳动仲裁。
刘慧律师
2016.06.28 16:15:43 解答
申请劳动仲裁主张双倍赔偿。如需帮助可与我联系
追问:
您的联系方式是?
刘骏律师
2016.06.28 15:56:32 解答
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劳动仲裁索赔18个月工资,口头录音留下证据
任涌律师
2016.06.28 18:15:19 解答
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提起劳动仲裁。
惠晋生律师
2016.06.28 14:59:42 解答
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可以要求的
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2016.06.28 20:33:50 解答
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申请劳动仲裁,要求公司支付赔偿金。
冯小洲律师
2016.06.28 14:57:59 解答
可以申请劳动仲裁维护自己的权益
徐超律师
2016.06.28 15:30:16 解答
你好,协商不成,申请劳动仲裁
丁俊涛律师
2016.06.28 15:32:45 解答
可向老公检查大队投诉或者申请劳动仲裁。
张向锋律师
2016.06.28 16:11:48 解答
建议向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
高靖靖律师
2016.06.28 16:28:11 解答
劳动仲裁要求赔偿金
程小苗律师
2016.06.28 18:21:51 解答
去申请劳动仲裁。
尤辰荣律师
2016.06.28 21:46:30 解答
提起劳动仲裁。
邢伟华律师
2016.08.27 06:27:17 解答
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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本人在单位工作9年了,突然有一天被领导以多次擅自脱岗离岗,经多次教育屡教不改为借口开除我,(事
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