我在一个私立幼儿园上班。我已经正常提前一个月辞职了 可是园方让我干到学期末。但因个人原因请假一天。领导不批准。说如果请假押金和学期的奖励工资都没有了。今天我又打了一个电话给她 她又说押金可以退回。但学期末的奖励工资是不会给的。说我还有几天没干完 而且还要到下学期发给我们。在上班期间物品有损坏的也是我们老师赔。这样的是合法吗？
婚姻家庭
2016-06-26 18:25:16
共有1位律师解答
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您好，不合法的，可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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