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我在一家做枣夹核桃的作坊打工,在上班的第二天在出单位门的时候摔倒,导致手腕粉碎性骨折。这里是按天结算工资的,应该属于临时工,也没有签订过劳动合同,但是有签到记录,我也有工资发放视频,可以证明事实劳动关系。这个情况我可以认定为工伤吗
劳动纠纷
2016-06-18 19:41:14
共有3位律师解答
你好,存在事实劳动,可以认定为工伤
单位有营业执照吗
可以报工伤的。
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