我公司员工上班途中发生车祸，交警认定他负30%责任，医疗费24万，工伤认定8级。对方车辆支付70%医疗费，我公司未帮其交社保，需要支付医疗费吗？具体该赔偿多少？
劳动纠纷
2016-06-17 13:34:20
共有8位律师解答
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公司需要依法支付工伤待遇。如果现在该工伤员工离开公司的话，公司需支付医疗费差额、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、停工留薪工资等。
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你好，医疗费在肇事者不能支付的医疗费范围内赔偿，另，属于工伤，如有需要可联系。
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您好，需要支付30%的医疗费的
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