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用人单位不给交劳保且用人单位变相辞退员工，现在员工离职！通过协商用人单位给交劳保，但需要员工自己缴纳一部分劳保费用！（15年6月入职16年5离职，入职后一直没有填劳动合同）怎么办

合同纠纷

2016-06-11 18:13:16

劳动保险本来就有一部分是需要自己缴纳的。
申请劳动仲裁
员工是应当负担个人应缴纳的那部分费用的
可以要求赔偿
是需要员工自己缴纳一部分的
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