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工伤鉴定8级,可以赔偿多少个月工资,平均工资2500左右,可以赔偿多少钱。

劳动纠纷
2016-06-06 09:30:50
共有6位律师解答
  • 您好,你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等, 必要时,可以委托律师帮助你处理。
  • 您好,工伤八级最多可赔三十多个月工资。
  • 赔偿三十个月工资
  • 向劳动局投诉。
  • 可以进行索赔
  • 你好!具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。后三项一次性赔偿共30个月工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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