上班时受伤，厂里说我违规操作，不但没后续治疗和放我休息。反而罚款300，我该如何理论
劳动纠纷
2016-06-04 07:45:32
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。 工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。
-
你可以申请劳动仲裁维权。
-
可以主张工伤赔偿
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
上班时受伤，厂里说我违规操作，不但没后续治疗和放我休息。反而罚款300，我该如何理论
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
我的工人上班自己误伤了，休息两个月了，没有住院应该怎么赔偿
张勇律师已解答获取解答 >
-
我上班受伤，公司说报不了工伤，让我休息几天，休息还扣了我工资，而且全勤也没了，我该怎么办
刘兴品律师已解答获取解答 >
-
在公司干活太累，我说请假休息休息，厂里不准，说我旷工罚款500元，这合法吗？
任宝余律师已解答获取解答 >
上班时受伤，厂里说我违规操作，不但没后续治疗和放我休息。反而罚款300，我该如何理论
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
在工厂里上班期间受伤怎样赔偿
工伤索赔
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
上班时受伤，厂里说我违规操作，不但没后续治疗和放我休息。反而罚款300，我该如何理论
马上提问
3456 位律师在线解答中...
实习生工作中受伤能否认定为工伤
工伤索赔
上班途中无证驾驶受伤，能否认定工伤？
工伤认定范围
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
在工作期间休息时受伤，可以算工伤吗
工伤认定标准
在试工中我被机器砸伤。请问这属于工伤吗？
工伤认定办法
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
在工作期间休息时受伤，可以算工伤吗
工伤知识
在工作期间休息时受伤，能否算作工伤？
社会劳动保险
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师