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公司三月份改的工资绩效,三月份拿的工资就按新绩效拿的,有送货提成,到了四月份老板却说三月工资发错了,不应该给送货提成,不但四月的送货提成不给了,还要把上个月的提成给扣掉,这样对吗?在公司一年多,一直没和我签订劳动合同
合同纠纷
2016-06-03 17:34:10
共有1位律师解答
可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资
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根据具体情况处理。若协议有约定,按约定退款;无约定但对方同意,可协商退款;对方不同意,可寻求法律帮助
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你好,可以进行合同审查咨询
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