法律咨询

因有急事，我要辞职，主任说本月辞的人比较多，不准，我请了三天假，主任说到时间不去就算旷工，我怕旷工上月工资不给就去了，干了一周，发了上个月工资，然后就没去，那当月工资还能给吗

合同纠纷

2016-05-24 21:01:49

按照法律规定，辞职应该提前一个月书面提出。工资还是应该给付的
工作一天就应发放一天工资，应该支付。
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