法律咨询

在假期加班，公司没有给员工任何工资报酬情况下，不上班算旷工吗？

合同纠纷

2016-05-23 11:09:00

发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
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马俊哲律师

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