本人在公司工作已满7年，期间前几年公司不给年假（连续投保工龄年限已超过30年），由于工作性质的关系，国家法定节假日及周六周日经常性加班，但公司从未支付加班费，目前，因公司原因要与本人结束劳动关系，请问：本人可否要求公司支付拖欠的加班费？如何要求？需要什么样的证据？加班费怎样计算？谢谢！
劳动纠纷
2016-05-23 07:51:15
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你好，建议申请劳动仲裁，要求支付加班费及经济补偿金，希望帮到您
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可以，有证据吗？有合同吗？
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你好，没搜集出勤记录等证据，仲裁解决，要求加班费等费用。
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