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下岗后到另一单位连续工作13年,单位每年跟我签订1年的协议。此单位是否应与我签订长期合同,谢谢!
其它综合
2011-04-07 15:12:29
共有6位律师解答
劳动者可要求签无固定期限劳动合同,同时福利待遇可与公司协商或提请仲裁诉讼处理
应该,你 看劳动合同法
应该,具体操作流程更详细解答欢迎电话免费咨询,西安白律师
应当签订无固定期限劳动合同。
应签订无固定期限劳动合同
你可以要求单位与你签订无固定期限劳动合同。
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