我是2016年3月12进的厂，我们厂试用期为三个月没签过合同 第四个月合同自动签约 我在5月18号向老板提出辞职 老板借各种理由推辞 说1个月只能批一个人 但试用期过后辞工，压一个月 因为噪音太大，和工作单位的不适应 我已经无法继续在这里上班 但老板说我要辞工要迟到十月份 我该怎么办
合同纠纷
2016-05-19 16:07:11
共有2位律师解答
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辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。然后，等上30余天，就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意，可向劳动部门投诉追问：请问我的试用期没满，也要等30天吗
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要求结清工资后离职，否则向劳动局投诉。单位无权不让你离职。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
