我在一家企业,上班四个月一直没有给我们签合同请问这是违法吗?如果现在本人提出不干,他会赔双倍工资吗?
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你好,根据《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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你不用辞职,直接可以仲裁要求双倍工资
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你好,您直接申请劳动仲裁的,
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可以要求双倍工资
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属于违法行为的
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你好,公司的行为是违法的,可以主张双倍工资
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你好,单位应当支付双倍工资!建议你走法律途径维护自己权益,
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1、是违法的。2、要以未依法签劳动合同的理由辞职,可以要求赔偿双倍工资的差额。
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可以的
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。