我在一家规模不是很大的服装店上班，是私人老板，去年的9月开始上班的，到今年的4月离职，按正常发工资是每个月8号发工资，我离职的原因是因为同事的排挤，同事对我摔东西，摆脸色！通过与老板沟通，老板同意月底结算工资给我，但是月底并没有结算工资给我，而且已经拖了2天，老板声称这几天，忙了这几天再算。请问我该怎么办？应该受到什么样的法律保护？还有我的身份证复印件我想拿回。
劳动纠纷
2016-05-09 12:36:16
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律师解答共有3条
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你离职的时候就应该与你结算工资呀，不行的话可以申请劳动仲裁，后期工作会比较多且专业，建议请律师代理。
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如果公司还是拖延，可以向当地劳动监察部门反映。
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你再等等吧，如他明确告诉你不会发或一直拖着不发，可以向当地劳动局投诉或申请劳动仲裁
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