法律咨询
本人以前是基层管理人员现在公司缩小规模,调整工作但是他不愿支付以前的工资待遇我能告吗
刑事案件
2016-05-01 22:17:54
共有2位律师解答
可以向当地劳动局投诉或者委托律师申请劳动仲裁。
你好,可以申请劳动仲裁要求按照约定支付工资
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
机关事业单位工资调整
14285
本人因为在公司打架,然后老板不发工资,把全部的工资扣了,这个
就讨薪进行起诉,需要提供关于工资的相应证据,包括工资条等,最好可以委托律师代理追讨。
人咨询过
继续咨询
电话营销人员工资待遇及提成协议
财会
324
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
公司解散员工怎么赔偿
01:37
2345
生产安全事故的四不放过原则是什么
安全生产事故
学生暑假工工资一般多少钱
暑假工工资
只签订了一份灵活就业合同,现在公司以工作时间短为由不发工资,
用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
裁员补偿工资如何计算
01:13
2345
关于专利侵权的赔偿标准
专利法内容
我原来和用人单位签订合同时工资待遇原来是定好了,但是现在又有
如果用人单位与劳动者之间因工资约定不明确而产生争议,可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有
人咨询过
继续咨询
现在跑起来问我要工资,但是我们没有签订劳动合同,这种我在法律
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
在公司工作15年了,公司因内部调整不需要该岗位,,调整我的岗
不合法。可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
公司缩小规模,减少计时人员,管理降员工合法吗
以合同约定为依据
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1485
公司调整了我原来的工作而降低了我的工资,请问,公司是违法吗
如果公司擅自调岗且降低你的工资,属于违法行为。需经员工同意方能调岗及降薪处理。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1100
无故调整了我的工资待遇和岗位
这是不合理的
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
765
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
670
判决抵押无效如何处理
抵押担保
470
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
530
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
罗湖区律师
福田区律师
南山区律师
宝安区律师
龙岗区律师
盐田区律师
大鹏新区律师
光明区律师
龙华区律师
坪山区律师
广州律师
深圳律师
珠海律师
汕头律师
韶关律师
河源律师
惠州律师
汕尾律师
东莞律师
中山律师
江门律师
佛山律师
湛江律师
茂名律师
肇庆律师
清远律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权