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夜班睡觉,,被公司领导抓,已拍照,公司是否有理由解除劳动合同,不支付赔偿金。
其它综合
2016-04-24 20:15:48
共有4位律师解答
如果单位违法解除或终止劳动合同,员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金,此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依法维权,律师费可要求单位承担。
你好,公司是否可以解除合同,应根据员工手册或者规章制度综合分析
公司会按规章制度处理
要看公司的规章制度
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