实习期间，公司在员工上班将满一个月的时候猛降工资（与之前的口头承诺薪资不统一），造成员工离司，请问之前上班的工资应该发吗？
合同纠纷
2016-04-19 11:50:54
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律师解答共有3条
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上班期间的工资当然要发，建议你到当地劳动监察大队去投诉
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你好，应该发的
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你好，应该发的，建议协商，希望能帮到你
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实习期间，公司在员工上班将满一个月的时候猛降工资（与之前的口头承诺薪资不统一），造成员工离司，请问之
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