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你好,我在一家培训机构上班,从二月份开始上班到现在一直还没签订劳动合同,现在我怀孕了,公司能以没签订合同辞退我么?
劳动纠纷
2016-04-06 20:14:41
共有4位律师解答
不可以的,可以要求补偿和双倍工资,具体请来电话详谈,需要收集关键证据进行!
不可以,如真辞退你,你可以主张双倍工资和赔偿金。
不能,反而可以要求赔偿
你好,不能。
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