法律咨询

未满试用期被辞退，工资要等到发薪日发吗？没有劳动合同，我的底薪4000，现在又说给3500

劳动纠纷

2016-04-03 21:40:14

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

被公司辞退工资是离开时结算吗

我在试用期内，没有签定劳动合同，21日说辞职，提前三天，公司

你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以公司的同岗位工资为准。

试用期合同范本一

劳务合同 324

试用期合同范本一

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

2022年身份证异地挂失、补办办理流程

异地身份证补办

2022年身份证异地挂失、补办办理流程

网络贷款案件立案标准

网络贷款诈骗

网络贷款案件立案标准

在试用期，离职后工资说要到15号工资日在发，不是离职后当天结

你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。

试用期劳动合同协议书

试用期劳动合同协议书

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职需要提前几天

试用期辞职需要提前几天

01:22

网络贷款还不上会坐牢吗

网络小额贷款

网络贷款还不上会坐牢吗

我辞职到期了明天走了，老板说工资还要等到下个月该发工资的那天

员工辞职，工资应当按双方约定的数额和员工的实际出勤天数来结算，且用人单位应当在解除或者终止劳动合同时

产品试用协议书样本

二手手机 324

产品试用协议书样本

签订劳动合同，试用期工资3500元，但是犯点错误，老板把工资

你好，有效的。

试用期三个月，说好的工资2700 ，试用期以后3000 我已

可以申请劳动仲裁，要求补偿的

发了一年多工资！按劳动合同底薪1700，转正后1850，现在

你好，可以向劳动局投诉。

企业离职已经交接不签交接单怎么办？

去劳动部门申请仲裁解决

我通过考试的机构有五年的服务期，我现在能辞职吗？辞职的后果是

劳动合同解除的方式有：1、用人单位和劳动者约定解除；2、劳动者单方解除劳动合同；3、用人单位单方解除

婚假不按照地方规定时间给，违法吗?

违法。如果地方规定高于国家标准，单位应遵守。员工可要求单位按照地方规定给予婚假，如遭拒绝，可保留证据

我们有倒休，工作20天，这样我们还有年假吗？

休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工

如何赔偿一年后退休的员工被解雇

按照法律规定支付赔偿金

我们在深圳工厂里面干了十多天后来不想干了家里面有事可是厂里面

厂里不给批辞职，劳动者自离给用人单位造成经济损失的，应当承担赔偿责任；劳动者可以提前三十日以书面形式

公司搬迁超过60公里，已提前30天通知，我不去的话可以要求N

公司搬迁你不去，常见的处理方式有与公司协商解除劳动合同并争取经济补偿，或者申请劳动仲裁。具体选择哪种

问问，辞职期间请假要补天数吗？

辞职期间请假，一般按公司规定请假流程处理。如公司规定需补天数，可协商或依法处理。选择处理方式时，应权

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

厦门律师厦门找律师厦门劳动纠纷律师厦门劳动合同纠纷律师

思明区律师海沧区律师湖里区律师集美区律师同安区律师翔安区律师

厦门房产纠纷律师厦门公司法律师厦门合同纠纷律师厦门婚姻家庭律师厦门交通事故律师厦门劳动纠纷律师厦门刑事辩护律师厦门债务债权律师