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未续签劳动合同的情况下交了辞职信也需要一个月后才能走吗？如果公司以不满一个月离职压工资我可以申请未续签劳动合同的补偿吗？

劳动纠纷

2016-03-31 23:01:28

可以随时辞职，还可以申请劳动仲裁。
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未签合同试用期辞职多少天可以走

但公司一直未续签合同，如果我要辞职的话，还需要提前一个月交辞

劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点：劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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01:35

合同到期单位不续签需要提前通知吗

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员工合同到期单位不续签需要赔偿吗

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以前的劳动合同规定辞职需要一个月，我现在没有续签劳动合同，想

依照我国有关法律规定，如果劳动合同到期后没有续签，劳动者仍从事原工作的情况下，用人单位视为同劳动者签

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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01:25

辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

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您好请问你我没跟公司签劳动合同辞职需要提前一个月才能辞吗

劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位，与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资，可以申请劳动仲裁或劳

用人单位提前一个月通知离职但员工未干满一个月就离职了，那公司

员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体可以参考下面观点：若公司无合法理由

未签劳动合同辞职一个月后自动离职可以拿到工资吗？

你好，用人单位自用工之日起1个月没有签订书面的劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资。建

未签劳动合同辞职一个月后自动离职可以拿到工资吗？

你好，可要求该单位支付你应得的工资。

交二金但未签劳动合同，辞职需要提前一个月吗

都是要提前一个月申请

劳动者递交辞职信后按规定做满一个月后用人单位不让辞职应该怎么

你想办法拿到能证明你与单位存在劳动关系的证据，然后离职即可。未签订书面劳动合同可要求双倍工资的赔偿。

我在试用期的第三个月辞职了。试用期是一个月到三个月

在试用期劳动合同可以解除的情形：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章

我想让律师看一下我们公司给我的劳务合同

在劳务合同中，需要特别注意的内容包括双方的权利和义务、劳务的具体内容、劳务的报酬和支付方式、劳务的期

60岁以上的物业公司能否解雇员工提出补偿？

你好！可要求支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者

55岁以上的员工能被解雇吗？

你好，可以向劳动局投诉

公司不办理离职手续是否合法

建议你按规定处理

进公司没有要求做多少业绩，后面公司效益不好，又开始要求业绩没

你好，公司不能随意扣除公司员工工资，如需法律帮助，可以给你救济

潮州市饶平县产妇的生育假期有多长

要根据怀孕时间长短确定

请问我去年毕业网上就业系统上传了一份劳动合同系统说是劳动合同

常见处理方式有协商变更或申请仲裁。选择协商变更是快速且成本较低的方式；若协商无果，可申请仲裁来维护自

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