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我公司员工2015年9月12日受伤住院医疗费、伙食费护理费、公司已付清。于10月5日出院共23天构成十级伤残,请问还应赔多少钱
劳动纠纷
2016-03-30 12:14:26
共有2位律师解答
主要是残疾赔偿金等,可能还要赔偿几万元。
要看员工的工资水平。
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