法律咨询

试用期期间只上了九天班提前四天辞职可以吗

其它综合

2016-03-28 11:29:51

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期不加班算旷工吗

试用期三天，因身体不舒服只上了五天班就提出辞职，请问那试用期

试用期内辞职，用人单位应按出勤一次性结清工资。工资是用人单位依照法律法规规定和劳动合同约定，以各种形

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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职工合同期内辞职交违约金吗；

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请问，试用期提前三天辞职，在这3天期间可以请假吗

劳动者合法辞职有以下三种方式： 1.与用人单位协商一致解除劳动合同。 2.若用人单位存在法定过错，即

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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合同期未满提前辞职算违约吗

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试用期提前三天辞职，这三天可以请假么

我国《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。这是劳动

上了八天班，提前三天辞职不给工资

公司规定职工需要离职的需要提前一个月提出，其行为是合法的。劳动合同法也有相关的规定：“劳动者提前三十

试用期提前三天离职

试用期的，提前3天即可辞职，不需要单位同意。

试用期最后一天辞职

试用期内辞职只需要提前三日告知单位即可。

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我在试用期提前三天辞职

不能扣工资。

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试用期最后一天辞职

提前3天辞职就可以。这是法定的。

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