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我在试用期,提出离职,说完单位第二天就不用我上班了,然后算旷工离职,要按当天三倍扣除我的工资算
合同纠纷
2016-03-20 09:19:38
共有3位律师解答
试用期间可以随时解除劳动合同,不承担违约责任,并应该给付实际上班的工资报酬。
你好 申请劳动仲裁即可
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