由于想进的行业必须先通过实习积累经验，所以想先实习，但是只找实习说是违反劳动法。必须找直接雇佣的工作，但对应届生太难。请问能够通过签订协议，放弃自己的权益，接受实习吗？单纯觉得法律上义务是强加的，但是权力不是，可以选择不行使。
合同纠纷
2016-03-19 14:24:08
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只约定实习期的劳动合同无效。
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