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公司拖欠员工工资数月，社保欠缴半年有余，应如何索要？

劳动纠纷

2016-03-15 19:11:13

您好！协商不成，可以向劳动稽查大队、社保部门投诉，也可以收集证据向劳动仲裁机构申请仲裁，对仲裁不服的可以向人民法院起诉。希望能帮到你。
你好，建议您协商处理。
申请劳动仲裁
可以去公司所在地的劳动监察大队和社保中心去投诉
你好，可以向劳动监察大队举报或者向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
可以劳动仲裁
你好，建议向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁，希望能帮到你
你好，可以到单位所属的劳动监察大队举报，也可以向仲裁委申请劳动仲裁。如需帮助，请电话联系。
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拖欠农民工工资找谁讨要

公司拖欠员工工资已经6个月，请问如何追讨？

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农民工怎么讨要工资

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公司老板拖欠员工工资，不买社保该怎么办？

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公司拖欠半年工资，我该如何索讨？

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您好，这个要视具体情况而定

自动离职老板扣30%是否合法？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

未注销居留许可证的外籍员工离职10天内将受到任何处罚

你好，可以制定相关的规定，要求赔偿

和公司签了三方，考上军队文职后还需要交违约金吗？

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

我爸爸是农民工，没有签合同，老板现在也口头答应积极配合出费，

先进行治先进行治疗固定证据先进行治疗，固定证据治疗以后要求赔偿协商，不征求法院起诉

我跟餐饮店签了合同但是我的身体不适想要回家休息一段时间但是公

您可以与公司协商或申请劳动仲裁。协商是首选，若协商不成，可依据《劳动争议调解仲裁法》申请劳动仲裁，由

他有三天试用期并且没和我签合同我如果想辞职能要到我三天试用期

可以要到工资。先与用人单位协商，要求支付试用期工资；若协商无果，可向劳动监察部门投诉，寻求帮助；必要

员工工资集体协商协议书

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