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劳动合同未到期以为完成目标被辞退

劳动纠纷

2016-04-01 16:23:10

你好，看劳动合同中对未完成目标的后果由没有明确约定，没有的话，可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金等，
要看你当时签订的劳动合同内容，如果有异议可以申请劳动仲裁
你好，可以申请劳动仲裁维权
可以申请劳动仲裁
单位需要支付经济补偿金。
你可以申请劳动仲裁以维护你的合法权益。
公司违法法律解除劳动合同，建议你仲裁保护自己的合法权益
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