您好，请问务工者在务工单位工作时发生重大疾病，该单位是否应该支付医疗费？
交通事故
2016-04-03 18:37:39
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
如果因为职业原因发生的疾病，属于工伤，应该支付医疗费。
-
看是否与工作有关。追问：发生重疾后经治疗，影响生活自理该怎样索赔？
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
请问务工者在务工单位工作时发生重大疾病，该单位是否应该支付医疗费？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了交通事故问题
大家都在问
-
请问务工者在务工单位工作时发生重大疾病，该单位是否应该支付医疗费？
周晓林律师已解答获取解答 >
-
请问务工者在务工单位工作时间发生重大疾病，所在单位应该支付医疗费吗?
刘宪刚律师已解答获取解答 >
-
员工刚过试用期尚未来得及购买社保，就发生重大疾病，员工漫天要价，企业应如何处理？谢谢
邢伟华律师已解答获取解答 >
请问务工者在务工单位工作时发生重大疾病，该单位是否应该支付医疗费？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
旅游中食物中毒旅行社该如何赔偿
旅游维权
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
请问务工者在务工单位工作时发生重大疾病，该单位是否应该支付医疗费？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
实习生工作中受伤能否认定为工伤
工伤索赔
工伤发生之后，单位和工伤职工该做什么？
工伤认定办法
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
工作中突发疾病死亡，算工伤吗
工伤事故赔偿
在工作时间和工作岗位上，因突发疾病导致残疾，能否视为工伤
社会劳动保险
还有疑问？推荐咨询专业律师
交通事故律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动者是否应该支付该培训费用？
劳动维权
为务工农民保驾护航
劳动仲裁动态
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我