法律咨询

如果过年期间的那个月上班未满一个月 休息的没有工资 公司规定的员工法定假日

合同纠纷
2016-03-03 18:30:50
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
  • 不合法,可以主张工资。
    追问:我2月19日辞职 也给了老板书面申请 公司放假从2月5日到2月15日 2月24日正式离职 我给老板说过我把2月份上完 如果过年期间放的假和每周日的休息(公司单休)老板不给工资合不合理 公司规定法定假日休息
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
如果过年期间的那个月上班未满一个月休息的没有工资公司规定的员工法定假日
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
如果过年期间的那个月上班未满一个月休息的没有工资公司规定的员工法定假日
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
春节上班是不是工资的三倍
6285
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
如果过年期间的那个月上班未满一个月休息的没有工资公司规定的员工法定假日
马上提问
3456 位律师在线解答中...
员工春节休息给工资吗
2360
中秋国庆加班有四天的工资是平时的三倍
34614
中秋国庆加班有四天的工资是平时的三倍
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
法定节假日工资规定
30685
法定节假日工资规定
国庆加班工资最多可接近一个月工资
45165
国庆加班工资最多可接近一个月工资
还有疑问?推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
五一假期加班工资怎么算
24605
五一假期加班工资怎么算
工作日正好是周休假日或法定节假日的,用人单位应否支付加班工资
2925
工作日正好是周休假日或法定节假日的,用人单位应否支付加班工资
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我