我们这里有家私人工厂，公司聘请的正式员工有社保，节假日等待遇，而他们所说的临时工什么都没有，说好月薪3500，但是厂方随时责令临时工放假，放假期间没有薪水，而这个厂大部分都是临时工，有的临时工做了几个月，有的半年，也还是临时工，请问律师，这间厂以这样的方式顾用工人合法吗？谢谢
其它综合
2016-03-03 18:15:42
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我们这里有家私人工厂，公司聘请的正式员工有社保，节假日等待遇，而他们所说的临时工什么都没有，说好月薪
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