我所在的单位是奥地利独资企业，买的是武汉市的社会保险，单位的位置在东西湖属于郊区。我在公司工作了8年多，15年6月休病假到16年2月，公休了8个月病假，请问我的病假工资怎么算？
其它综合
2016-03-01 15:27:06
共有2位律师解答
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您好！员工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。追问：现在公司按照东西湖的最低工资的80%，再减去各项保险，大概是五百多块钱，这合理吗？
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病假工资按照约定发放，没有约定按照不低于当地最低工资标准80%支付。追问：非常感谢孙律师的回答，我还想问一下按照约定发放病假工资，约定是什么约定？解答：比如劳动合同或规章制度中对病假期间工资的发放标准有规定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
