法律咨询

你好，我想咨询一下，国家下来的项目，十个全覆盖，我们农民工，挣得血汗钱，还要给国家，上税吗、

劳动纠纷

2016-02-17 16:21:23

需要。。。。。
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个人所得税起征点

我在光伏电站承包了一些轻包工程,当时合同上也没说上税,现在去

该税收应当由发包方承担。

谢国洪律师

东莞市启明律师事务所

房产税是真的吗

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01:16

外观设计专利年费多少钱

专利申请费用

外观设计专利年费多少钱

交强险赔偿误工标准

交强险赔偿规定

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工程款及工人工资

立即到劳动仲裁委员会以油建方为被申请人（用工单位）申请劳动仲裁，要求油建支付工人工资。

段俊芳律师

广东卓建律师事务所

赠予的钱可以要回来吗

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01:23

无期徒刑需要复核吗

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我现在试用期工资3500元，试用期三个月，想问一下要交多少税

现在个税已经调整到3500，不超过三千五不需要缴纳个税

工资税怎么算

基数-2000元的20%

劳务合同解除有赔偿吗?

劳务合同解除后的常见处理方式包括协商解除、支付经济补偿或赔偿金等。选择哪种方式需根据具体情况判断，如

实习生在公司实习了两个多月才拿到毕业证，还有两个月的试用期。

建议到劳动监察大队投诉解决

劳动合同到期签订新合同，公司改变工作地点合法吗？

如何变更劳动合同：1、及时向对方提出变更劳动合同的要求，即提出变更劳动合同的主体可以是企业，也可以是

合同还没到期，然后提前一个月辞职，还扣了收入绩效奖，合法吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

公司说月薪3500(不负责任)最后一个月实习期失败，这是合法

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

合同快到期了，再续签就是不限期合同，这种情况，如果用人单位单

用人单位不续签应给予补偿。若合同条件未降低而员工不续签，则无需补偿。若降低条件导致不续签，或员工要求

你好就是这边我是暑假工，然后招聘的人说我自己长期工，然后要签

从法律角度看，为避免这种情况再次发生，你应在应聘时明确告知用人单位你的工作性质和时间，并要求签订与实

我一会要签劳务合同想让你帮我看一下

从法律角度看，签订劳务合同需注意：确保合同内容合法，不违反法律法规；明确双方的权利义务，避免模糊条款

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