体检不合格公司辞退要赔钱吗
合同纠纷
2016-04-11 06:11:14
共有6位律师解答
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需要赔偿的。用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在过错的情形，可以认定该用人单位违法解除劳动合同情形，应该支付赔偿金，即每工作一年支付2个月的工资；
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一般万解答：要
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要看该项目是否直接影响工作，具体可以来电咨询。
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